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达拉特旗人民医院召开人力资源管理项目启动会
发布来源：达拉特旗人民医院 发布时间：2020-05-28 15:53:12
5月26日，达拉特旗人民医院人力资源管理项目启动会在医院五楼会议室召开。来自广州景惠管理研究院张英院长及其专业的咨询团队、院领导及各科主任、护士长一百余人参加了此次会议。
会议院长黄永君主持,党委书记郭丽萍发表了精彩的动员讲话，她对广州景惠管理研究院专家的到来表示热烈的欢迎。她讲到随着深化医药卫生体制改革、事业单位分类改革及建立现代医院管理制度的推进，要求公立医院建立健全人力资源管理制度。基于医院人力资源管理现状和存在问题，医院与广州景惠管理研究院签署战略合作协议，引进专业的第三方顾问团队协助开展人力资源管理工作。在全院范围开展《职能科室设置方案与职责说明书汇编》、《定岗定编方案》、《科室岗位说明书》、《业务科室贡献价值评价报告》四个项目，逐步建立系统、规范的人力资源管理体系，实现人力资源这一基础和核心资源价值的持续增值，进而推动医院的持续发展和竞争力的提升。
黄永君院长就推动此项目实施明确相关要求作出讲话，他要求全院职工要做到以下两点：一是要高度重视、明确目标；二是要细化分工、责任到人。他强调：本次人力资源管理启动工作是医院推进现代医院管理建设的重要项目，全院职工必须在思想上高度重视。院部明确提出“两点要求一个希望”：要求全院职工统一思想，提高认识，工作要细致、配合要高效，做好无缝对接，在项目实施过程中，积极主动的与景惠研究院工作人员沟通交流，确保项目目标高效完成；要求职能科室系统梳理、明确岗位职责，各科室能切实做好定岗定编，促进医院健康发展；希望医院以本项目为突破口，由点及面，秉承“人员精、薪酬优、业务增”的原则，更好的构建科学优化的人力资源管理制度，全面提升人力资源管理水平。
最后，景惠管理研究院张英院长就医院组织机构设计与岗位说明书编制对到场人员做了系统培训。（张慧芳）
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